4月14日下午，宁波钢铁有限公司人力资源部副部长李俊一行来院开展科技副总引才交流活动。自动化学院（人工智能学院）党委书记袁秀川、副院长郭云飞，学校产学研融合发展中心副主任朴明旭，学校人事处杨浙，以及学院骨干教师代表参加活动。
袁秀川代表学院对宁波钢铁有限公司一行的到来表示热烈欢迎。她指出，学院积极贯彻落实省科技创新与人才引育相关政策，已与多家企业建立合作关系，累计选派多名教师担任“科技副总”。学院将持续推进该项工作，鼓励更多教师投身产学研一线，助力企业创新发展。
李俊详细介绍了公司的发展概况及“科技副总”岗位的具体要求。他表示，期待通过引进高层次科研人才，探索人工智能技术在钢铁行业中的新应用场景，推动公司向更智能、高效、绿色的生产运营模式转型。
郭云飞围绕学院的学科建设、人才培养以及“科技副总”人才储备情况作了系统介绍。与会教师结合自身科研方向，分享了前期与企业合作的经验与成果。双方就“科技副总”的人选推荐、合作机制、任职管理等方面进行了深入探讨。
下一步，学院将组织教师赴宁波钢铁有限公司开展现场调研，进一步推动校企深度融合，促进产学研协同发展。
