为迎接第41个教师节，统一思想、凝聚共识，全面部署新学期各项工作，9月5日下午，自动化学院在7教127召开2025年秋季学期暨迎接第41个教师节教职工大会，安排部署秋季学期重点工作。大会由学院党委书记袁秀川主持，学院领导班子成员和全体教职工参加会议。
会议伊始，学院为新入职的6位教师举行了隆重的入职仪式，学院领导班子成员、全体教师齐聚一堂,共同见证这一重要时刻。入职仪式在党委书记袁秀川温暖而有力的欢迎辞中拉开帷幕，她代表学院向新教师们表达了最热烈的欢迎，并鼓励大家在自动化这片教育沃土上扎根生长、绽放光彩。副院长罗平代表学院宣读入职欢迎书。随后，学院班子成员为新入职教师颁发师德师风“四个相统一”座右铭牌和入职名牌纪念证书，激励新入职教师自觉增强立德树人、教书育人的荣誉感和责任感。新教师常伟光代表新入职教师作“感恩、成长、承诺”的入职发言。
会上，党委书记袁秀川以《坚守立德树人初心、牢记为党育人使命》为题作师德师风专题教育和秋季开学专项工作教育。袁秀川指出，正值第41个教师节来临之际，全体教师要认真贯彻习近平总书记的“教师”“教育”和“师德师风”中重要论述精神，努力做党和人民满意的“四有”好老师，做好学生的引路人和育人的示范者，践行育人使命，争做新时代师德高尚的人民教师，号召大家内化于心、外化于行、修身律己、教书育人。随后对秋季开学专项工作教育中要点进行重点解读。
院长曹九稳对照十四五和学校年度目标任务，从学科专业、人才培养、科研概况、科研合作、师资队伍等方面对学院的整体情况进行深入总结和详尽展望。通过控制科学与工程学科对比分析，查找问题分析，对人才培养、师资队伍、科学研究、国际交流等方面的发展规划以及研究生培养、管理、导师责任等进行了重点部署。号召全体教职员工在新学期要齐心协力，出业绩、育英才。
副书记吴汉玲和副院长罗平结合各自分管工作，精心部署学生工作和本科教育教学等重点工作。吴汉玲从新生的生源质量分析、毕业生就业去向以及就业市场的变化和从招生就业角度看学生培养三个方面细致阐述了学院学生工作，并对师德师风建设进行了着重强调。罗平针对本科教学基本情况、上半年教学建设情况、本学期工作提醒和后续工作进行了详尽介绍和安排。
会上，学院给全体教师送上一份映日荷花，以荷之高洁，表达在第41个教师节即将到来之际，对全体教师的节日祝福。
新起点凝聚新力量，本次大会统一了思想，明确了目标，凝聚了人心，为新学期各项工作有序高效开展奠定了坚实基础。学院全体教职工将以此次会议为新的起点，坚守立德树人初心，勇担育人使命，凝心聚力、锐意进取，在育人的路上逐光而行，以匠心育桃李，服务国家战略，贡献“杭电自动”力量！